职业禁忌是针对特定人群在从事特定工作时的健康限制和预防措施。
根据《中华人民共和国职业病防治法》,这一概念强调对于具有特殊生理或病理状态的劳动者,在接触某些职业病危害因素时,可能会比常人更容易受到职业病的危害,或者加剧已有疾病,甚至可能在工作过程中触发对他人健康构成危险的疾病。
职业禁忌症的判定依据个体的疾病和生理状况,结合毒物性质和职业病危害因素进行。
这包括判断劳动者是否易吸收职业病危害因素、是否对某些因素过敏、是否会加重原有疾病、是否可能诱发潜在疾病、是否会影响子代健康,以及是否在特殊岗位工作时对他人构成危险。
预防和管理职业病风险涉及多方面的措施。
1.《职业病防治法》要求提供设备和化学品的企业提供中文说明书和警示标识,以及应急救治措施。
2.同时,对于新使用或进口的与职业病危害有关的化学材料,使用单位或进口单位需按规定批准,并报送相关材料。
3.此外,存储危险材料的场所应有明显的标识。
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