对于重大劳动安全事故罪如何判定

　　一、对于重大劳动安全事故罪如何判定

　　重大劳动安全事故罪的认定：

　　1.本罪侵犯的客体劳动者的生命。

　　2.本罪在客观方面表现为厂矿等企业、事业单位的劳动安全设施不符合国家规定，经有关部门或单位职工提出后，仍不采取措施，因而发生重大伤亡事故的行为。

　　3.本罪的主体为单位中排除事故隐患的主管人员。

　　4.本罪在主观方面表现为过失。

　　二、重大劳动安全事故罪立案标准是怎样

　　重大劳动安全事故罪立案标准是：安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：

　　1.造成死亡一人以上，或者重伤三人以上;

　　2.造成直接经济损失五十万元以上的;

　　3.发生矿山生产安全事故，造成直接经济损失一百万元以上的;

　　4.其他造成严重后果的情形。

　　找法网提醒，重大劳动安全事故罪是指安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。

　　三、重大安全事故罪能判缓刑吗

　　重大安全事故罪有可能判缓刑，判缓刑需要满足犯罪分子被处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪的危险、宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响的条件。

　　《刑法》第七十二条

　　对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：

　　（一）犯罪情节较轻；

　　（二）有悔罪表现；

　　（三）没有再犯罪的危险；

　　（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。

　　宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。