辞职后是否还能够个人缴纳社保

　　一、辞职后是否还能够个人缴纳社保

　　辞职后是能够个人缴纳社保，但只能缴纳医保和养老保险。

　　1.自己交城乡居民社保自己可以以个人身份去交居民社保，在户籍地就可以缴费，居民社保总共包括两个缴费项目，一个是居民养老保险，一个是居民医保，这两个缴费项目可以全部都交，也可以选择其一交，按照自己的实际需求来就行；

　　2.以灵活就业者身份交职工社保自己可以以灵活就业者身份去缴纳社保，同样需要在户籍地缴纳，这里交的职工社保跟在上班时交的职工社保有所区别，也只有两个缴费项目。

　　《中华人民共和国社会保险法》第六十一条

　　社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。

　　二、如何应对公司不缴纳社保的情况

　　找法网提醒您，应对公司不缴纳社保情况的方法是：

　　劳动者可以催告其缴纳；可以依法与企业解约，要求其补缴，并要求其支付经济补偿金；或者也可以直接向社会保险行政部门、社保经办机构等投诉。

　　《中华人民共和国社会保险法》第八十四条

　　用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

　　三、公司缴纳社保的比例

　　1.养老保险：单位16%，个人8%。

　　2.医疗保险：单位10%，个人2%。

　　3.生育保险：单位0.8%，个人不缴。

　　4.失业保险：单位0.8%，个人(城镇户籍)0.2%，个人(农村户籍)不缴。

　　5.工伤保险：单位0.2%-1.9%，个人不缴。