领取失业保险金离职协议应该怎么写才有效

　　一、领取失业保险金离职协议应该怎么写才有效

　　领取失业保险金离职协议有效写法如下：

　　1.甲、乙双方于起解除劳动合同。

　　2.甲方一次性支付乙方人民币肆拾元(包含但不限于乙方服务期间所有的加班加点费及经济补偿等费用。

　　3.甲乙双方在劳动合同关系解除后无任何纠葛，乙方承诺并放弃任何可能存在的权利和权益。

　　4.乙方不得向任何个人或单位泄露本协议的内容，若违约则赔偿甲方人民币。

　　二、失业保险金申请需要什么材料

　　失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料：

　　1.本人身份证明；

　　2.所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；

　　3.失业登记及求职证明；

　　4.省级劳动保障行政部门规定的其他材料。

　　三、办理失业保险有时间限制吗

　　办理失业保险是有时间限制的。失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

　　找法网提醒您，《失业保险条例》第十七条规定失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。