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工人十级伤残老板怎么赔偿

2023-08-12 15:15
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导读:
工人十级伤残老板的赔偿标准是,一次性伤残补助金为7个月的本人工资,如果劳动合同期限届满,或者是工伤职工提出解除劳动合同的,用人单位需要向其支付一次性伤残就业补助,工伤保险基金则要支付一次性工伤医疗补助金。

  一、工人十级伤残老板怎么赔偿

  工人被鉴定为十级伤残的,老板的赔偿如下:

  1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为十级伤残为7个月的本人工资;

  2.劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

  二、工伤十级伤残怎么认定

  工伤十级伤残的认定方式如下:

  需要工伤职工向用人单位告知工伤事实,并要求用人单位向社会保险行政部门提出工伤认定申请,由社会保险行政部门受理工伤申请后进行审理,作出工伤认定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

  法律依据:

  《工伤保险条例》第十七条

  职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

十级伤残赔偿

  三、十级工伤待遇申请多长时间能到账

  十级工伤待遇申请一般一两个月内的时间才能到帐。找法网提醒您,工伤十级的鉴定结果下来,赔偿金一般要在社保经办机构审核通过后的一两个月内才能到帐,而在此之前,还要经过劳动能力鉴定的程序,一般需要六十日,确有必要的,延长三十日。

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