工伤职工死亡一次性赔偿标准

　　一、工伤职工死亡一次性赔偿标准

　　（一）标准：死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。

　　（二）要求：

　　1、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的 其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇;

　　2、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的 其直系亲属可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金的待遇。

　　二、职工死亡如何办理工伤认定？

　　（一）提出工伤认定申请应当提交下列材料：

　　1、工伤认定申请表；

　　2、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料：劳动合同或者工作证或者工资单。不能提供上述资料的，须提供能够作出有效证明的两人以上证人证词，并根据最高院证据规则，证人证词必须分别作出，证人签字确认并附证人身份证复印件；

　　3、首次就医病历等医疗资料或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）；

　　4、受伤害职工的居民身份证；

　　5、用人单位盖章的营业执照复印件或工商局盖章的工商登记证明材料；

　　6、近亲属代为申请的，需提供能证明与伤害职工为近亲属的有效证明材料（户口簿、身份证、结婚证），授权委托书。

　　（二）有下列情形之一的，还应当分别提交相应证据：

　　1、属于职工死亡的，提交死亡证明；

　　2、属于在工作时间内和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的和在工作时间和工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，提交发生

　　事故时的两人以上的证人分别作出证明材料，证人签字确认并附证人身份证复印件，证明材料中要具体说明事故发生当时的时间、地点、原因及伤害的部位和程度；

　　3、属于在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明；

　　4、属于因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者相关部门的证明；

　　5、属于上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，提交公安机关交通管理部门责任认定书或者其他相关部门的证明，提交上下班的工作时间表，单位至居住地的正常路线图，居住地的证明材料；

　　6、属于在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救证明；

　　7、属于在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提交民政部门或者其他相关部门的证明；

　　8、属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人，旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认。

　　（三）认定流程

　　1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起30内，所在单位应当向我局提出书面工伤认定申请。用人单位未按规定时间提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以提出工伤认定申请;

　　2、申请人用钢笔或签字笔填写好《工伤认定申请表》（本表在工伤与社会保障股领取），并提交所需材料的原件和复印件;

　　3、申请人提交材料不完整的，我局将在15个工作日内书面形式一次性告知申请人补正。申请人提供的申请材料完整，属于管辖范围且在受理时效内的，应当受理。受理或不予受理的，我局将书面告知申请人并说明理由;

　　4、认定结论自受理之日起60日内作出，对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定的决定，并自作出结论之日起20个工作日内送达当事人。如当事人对认定结论不服，可在收到结论之日起六十日内向上级行政机关申请复议。

　　三、工伤死亡赔偿都有哪些

　　工伤死亡赔偿的种类根据《工伤保险条例》第三十七条规定，工亡赔偿金包括丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金。

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