分公司需要交残疾人保证金吗

　　一、分公司需要交残疾人保证金吗

　　分公司不交残疾人保证金是可以的，只要按比例安排残疾人就业岗位就行。缴纳残保金，是根据你单位上年度上报的人数和工资总额的数字来做为依据的，个税人数和银行发工资人数，要和缴纳残保金的人数一致，不过主要依据是《北京市按比例安排残疾人就业情况审核认定书》，可以到你所在地的地税局领取《北京市按比例安排残疾人就业情况审核认定书》，然后，按《审核认定书》中核定的金额在规定的期限内到银行缴纳。

　　二、什么是残疾人保障金

　　残疾人就业保障金简称残保金，是为保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。

　　三、缴纳的方式有哪些

　　１、用人单位可到主管税务所服务大厅（征收大厅）或残疾人就业服务机构领取空白残保金《一般缴款书》，根据残疾人就业服务机构核定的金额自行填写残保金缴款书，持缴款书到银行缴费；也可以直接领取由地税机关或残疾人就业服务机构打印的残保金《一般缴款书》，持缴款书到银行缴费；

　　２、对网上申报的纳税人，充分利用地税局网上申报的网络优势，除网上提示其应缴纳残保金外，还能够根据残疾人就业服务机构的核定金额由缴费单位在网上自行打印出残保金《一般缴款书》，然后持缴款书到银行缴费。

　　综上所述，根据法律的相关的规定　分公司不交残疾人保证金是可以的，只要按比例安排残疾人就业岗位就行。缴纳残保金，是根据你单位上年度上报的人数和工资总额的数字来做为依据的，个税人数和银行发工资人数，要和缴纳残保金的人数一致，此内容仅供参考。以上就是找法网小编为您带来的关于分公司需要交残疾人保证金吗，若大家有什么不了解的或者其他疑问可以咨询找法网的律师。