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股份比例可以口头约定吗

2021-09-11 17:03
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导读:
商人之间谈合作合资,很多情况下是在口头上去讨论敲定的。可是,很多人都认为不能书面订立还是不具备法律效力的,在股东口头约定了股份的比例,这样的约定方式是可以的嘛?以下就是我们都找法网的小编为大家带有关于股份比例可以口头约定吗的相关知识。

  一、股份比例可以口头约定吗

  有效。根据我国法律的相关规定,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。因此口头的股份协议是有效的。

  《民法典》第四百九十条 当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。

股份比例可以口头约定吗

  二、公司股东具有的权利包括哪些

  1、出席或委托代理人出席股东(大)会行使表决权

  股东对由股东(大)会决定的事项有表示同意或不同意的权利,行使表决权是股东通过股东(大)会参与公司管理的重要手段,股东可以亲自出席或委托代理人出席,行使表决权。

  2、举权和被选举权

  对股东的选举权和被选举权,股东有权根据公司章程的规定,选举自己信任的,符合任职资格的董事或监事。

  3、依法转让出资或股份的权利

  股东出资后就不允许再抽回出资。股东要想退出公司,只能将自己的出资或股份转让给他人,不转让是没法退出的。有限责任公司股东将出资转让给公司股东以外的人,公司股东享有优先受让权。股份有限公司没有此限制。这主要是因为有限责任公司除了“资台”外,更加体现“人合”的特点。

  4、股东知情权

  5、盈余分配权和公司剩余财产分配权

  6、对公司新增资本的优先认购权

  7、提议召开临时股东(大}会和特定情形下召集主持股东大会的权利

  三、公司法股东的基本义务有哪些

  1、出资(按时足额出资,不得抽逃出资);

  2、遵守法律、法规及公司章程;

  3、不得滥用股东权利损害公司或其他股东的利益;

  4、不得滥用公司地位和有限责任损害债权人利益。

  以上就是找法网小编为大家带来的有关于股份比例可以口头约定吗的相关知识,股东口头约定股份比例是有效的,是符合我国合同订立方式中的一种,所以是有效的,希望能给大家带来帮助。如果大家还有其他的法律问题,欢迎咨询找法网的律师!

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