玉溪房地产纠纷律师

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玉溪-张丽芳律师 咨询我
好评3 已帮助17
擅长:刑事案件、婚姻家庭、劳动纠纷、交通事故、合同纠纷、公司企业、房产纠纷、建筑工程、债权债务、损害赔偿、医疗纠纷
从业6年
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玉溪-徐凌律师 咨询我
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擅长:刑事案件、婚姻家庭、劳动纠纷、交通事故、合同纠纷、公司企业、房产纠纷、建筑工程、债权债务、损害赔偿、医疗纠纷
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玉溪-黄绍明律师 咨询我
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擅长:刑事案件、婚姻家庭、涉外纠纷、合同纠纷、公司企业、证券投资、互联网纠纷、房产纠纷、债权债务、损害赔偿
解答快 从业16年
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玉溪-李志律师
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擅长:房产纠纷、建筑工程、债权债务
从业7年
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玉溪-罗桂勇律师
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擅长:损害赔偿、债权债务、房产纠纷
态度好 从业13年
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玉溪-冯云律师
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擅长:房产纠纷、债权债务、证券投资
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玉溪-石亚琴律师
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擅长:合同纠纷、房产纠纷
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玉溪-张亚俗律师
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擅长:交通事故、房产纠纷、损害赔偿
从业14年
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玉溪律师问答
玉溪市通海县交通违章去处理带什么证件,一般怎么规定
处理违章需要带的证件:违章车辆的行驶证的正副本,及驾驶证的正副本,现金或交警部门所指定的银行卡,到交管部门的业务大厅办理。需要驾照本人过去。必须本人签字的,必须
你好,我家涉及分家财产问题,可以用法律维权吗?
可以报警或者起诉
我家小孩子被人家车撞了
小孩被汽车撞到的,由车主赔偿小孩治疗所花费的医疗费、护理费、交通费、营养费以及孩子家长为照顾孩子所产生的误工费等合理费用,承担孩子身体侵权赔偿责任。但是小孩的损
我家前几年开了个服装店,借了一些钱,但是他以为是合法途径,现在已经被在警察局好几天了
直接起诉解决
我家前几年开了个服装店,借了一些钱,但是他以为是合法途径,现在已经被在警察局好几天了
法律分析:1、第一时间向属地公安部门报案2、尽可能多的留存证据,例如以下内容打款记录截图或银行转账单据,聊天记录截图,通话录音,短信记录截图,往来电子邮件3、将
你好我社保卡金融账户被冻结每年的医保可以正常交费吗?
现在的社保卡是一卡两用的,既有银行的存取款功能,又可以去医院买药使用医保账户,这两个账户属于两个独立的账户,所以如果在银行的账户被冻结,那么医保账户是可以继续使
办房产证用缴税吗
办房产证需交1%~3%的契税;房款1%的个人所得税; 0.1%的印花税;差价 5.6%(房产证未满2年)的增值税;交易费;测绘费;权属登记费取证费。法律依据:《契税法》第三条  契税税率为百分之三至百分之五。 契税的具体适用税率,由省、自治区、直辖市人民政府在前款规定的税率幅度内提出,报同级人民代表大会常务委员会决定,并报全国人民代表大会常务委员会和国务院备案。 省、自治区、直辖市可以依照前款规定的程序对不同主体、不同地区、不同类型的住房的权属转移确定差别税率。 《个人所得税法》第三条  个人所得税的税率: (一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率; (二)经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率; (三)利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。
我在美容院预交了两次项目的费用收据上手写了不退不换我想退款?
法律分析:美容院收据上写不退款,您先协商解决,协商不成的可以通过法院诉讼维权。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》 第十五条 机关、社会团体、企业事业单位对损害国家、集体或者个人民事权益的行为,可以支持受损害的单位或者个人向人民法院起诉。
网贷打单位电话怎么办
法律分析:根据目前的规定,网贷平台给公司打电话寻找联系人是合理合法的。不过,网贷平台不能向公司恶意拨打骚扰电话,也不能大肆宣传借款人欠款的事情。否则,就可能属于暴力催收了。法律依据:《个人贷款管理暂行办法》 第七条 个人贷款用途应符合法律法规规定和国家有关政策,贷款人不得发放无指定用途的个人贷款。贷款人应加强贷款资金支付管理,有效防范个人贷款业务风险。
无意中订购了联通增值业务,我可以申请退款吗?
你好,是否可以退款要看商品是否有问题,另外还要看合同的约定。
员工的试用期会延长吗
延长员工的试用期若超过了法定期限的,属于违法。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
两个月后发工资合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。