潍坊法律问答
劳动合同法关于工作地址变更
劳动合同纠纷
2021-08-03 12:17:05
律师解答共有3条
你好,你有什么劳动法律问题
你好!具体是什么事情呢
对于变更工作地址的情况,如果工作地址没有给员工履行劳动合同造成实质困难的情况下,员工有义务配合用人单位的经营安排。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动合同法变更工作地点员工该怎么办
合同纠纷
805
劳动合同法关于变更合同的规定
您好,如果经双方协商同意,也可以重新签订劳动合同。
人咨询过
继续咨询
农海燕合伙人律师
北京市盈科(广州)律师事务所
劳动合同法司法解释的有关内容是什么
01:14
2345
合同法中情势变更原则
民法典
760
合同法解除合同的期限
民法典
471
根据劳动合同法第三十五条规定,变更
你好!劳动合同是员工与单位之间的协议,是双方协商一致的结果,都应该遵守。单位不能单方面变更劳动合同的
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
劳动合同法第三十八条的规定是什么
01:25
2345
合同法规定什么情况下可以解除合同
民法典
573
距离劳动合同法变更劳动地点
可以不去,公司变更合同内容是需要与你协商的
人咨询过
继续咨询
劳动合同法人变更 合同需要重签吗
变更法人代表并不会影响劳动合同的履行,原合同依然是有效的。
人咨询过
继续咨询
解雇员工需要赔偿,因为员工的工作不符合公司的要求
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
人咨询过
继续咨询
如何处理员工在外地离职的问题?
按照公司的规章制度处理
人咨询过
继续咨询
正常工作的员工没事干,但是员工写请假单合理吗?
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者
劳动合同与劳务合同有啥区别?
劳动合同与劳务合同不同。劳动合同是用人单位与劳动者签订,明确双方权利义务,受劳动法规调整。劳务合同则
就是我在工作然后他说只能周6周日休假一次不能休两天这种算犯法
公司每周只让休一天,处理方式如下:1. 与公司协商,要求合理安排休假;2. 协商不成,可向劳动监察部
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
安丘市律师
昌乐县律师
昌邑市律师
高密市律师
临朐县律师
青州市律师
寿光市律师
诸城市律师
潍城区律师
寒亭区律师
坊子区律师
奎文区律师
济南律师
青岛律师
淄博律师
枣庄律师
东营律师
潍坊律师
烟台律师
威海律师
济宁律师
泰安律师
日照律师
德州律师
临沂律师
滨州律师
菏泽律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权