一对一咨询

我怀孕了需要提前30天提交辞职吗？

劳动纠纷

2024-02-11 20:01:13

辞职是需要的，公司有可能在30天之内同意

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

怀孕急辞工要扣工资吗

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职工原因提前解除劳动合同

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员工辞职老板扣除员工之前的补贴是否合法？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

公司没有通知我复审，公司现在要开除我，我该怎么办？

你可以向单独的劳动监察大队投诉解决

如果一年的合同不到期，辞职后罚款2000是合理的吗？

劳动者中途随时都是可以辞职的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系

我还有一个月的年假。我还有年假吗？我们应该如何补偿我们？

要看违反规定的情况而定

我在厂里工作说好的压三天工资，最后又说一天只发一百九剩下的到时候工期结束再发，我一天200多这样做合

工厂拖欠工资，可先协商，要求支付；协商不成，向劳动监察部门投诉，寻求帮助；若问题仍未解决，可向法院起诉，要求支付工资及赔偿。

被辞退工作服扣钱违法吗

违法。被扣钱可要求返还，协商不成可提起劳动仲裁或诉讼。保留相关证据，证明单位扣款行为，以便维权时使用。如仲裁或诉讼成功，可要求单位支付赔偿金。

我前老板没跟我签劳动合同，然后我离职的时候说我姐姐生病得照顾她，她有罚款了，要我们负责嘛

针对离职后公司罚款问题，常见的处理方式包括与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。具体选择哪种方式，需根据实际情况判断，如证据充分性、争议金额大小等因素。

工作了三年，他们当初有签合同，然后合同也有一年多没签了那他要进行赔偿吗

你好可以处理这个问题

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