一对一咨询
试用期内，因员工工作不符合要求，想辞退员工，需要给补偿金吗
合同纠纷
2022-05-05 11:04:12
律师解答区
单位需要证明入职时向员工明确告知了工作要求且员工现因已告知清楚的工作要求不符合要求而将其辞退，则不需要支付经济补偿金，否则后续容易出现劳动争议纠纷
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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