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最新咨询
法律问答
我在外卖平台上买了一袋35g槟榔但是到我手上只有30g算不算虚假宣传
针对虚假宣传，常见处理方式包括向平台客服投诉、联系消费者协会或提起法律诉讼。选择时，可考虑处理效率、成本及证据充分性。若证据确凿，向平台投诉通常快速有效；若涉及较大金额或复杂情况，可考虑法律诉讼。
在足浴店上班保底两个月但是干不够半年离职的话就要扣除保底合法吗
不合法。如公司扣保底，可采取以下措施：1.与公司协商，要求合理解释并退还扣除部分；2.协商无果，向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身权益；3.如仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
网贷冻结微信和银行卡
不一定。是否冻结取决于债权人是否通过法律途径申请，以及法院的判断。如担心，可主动与债权人协商还款，避免法律纠纷。
其中我带班的那一天公司有加班工资，现在同事要求我把加班工资给他，请问我该不该给
你可以拒绝给同事加班工资，或者与同事协商解决。如果选择拒绝，要明确告知同事加班工资是个人劳动所得，无法转让。如果选择协商，可提出其他补偿方式，如请同事吃饭等，以达成双方满意的处理结果。
我是商家，被上门推销的骗了，我还怎么维权
收集相关证据证明欺诈的可以报警可以诉讼
一个月一天不发50工资合理吗？
你好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，公司没有为你缴纳社保，可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿，被辞退可以主张赔偿金，如果公司违法辞退，也可以主张双倍赔偿，建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
由于未成年人付款导致公司资金冻结，如果不解冻就起诉
及时报警吧，看是否能冻结资金
我在公司工作了十天的辞职工资是当天结算的吗？
法律分析：员工辞职工资结算方法应当按照：月工资÷21.75×实际出勤天数。双方在解除或者终止劳动合同的时候，用人单位应当一次性支付员工的工资，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。法律依据：《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
合同附录可以出现错别字吗
合同附录也需准确。
出现错别字时，1. 若错别字不影响合同主要内容和双方权益，可及时更正并重新签署。2. 若错别字导致合同内容产生歧义，双方应协商签订补充协议，明确相关条款的真实意图。3. 严重情况下，可寻求法律途径解决纠纷。
银行卡冻结后，我还能用微信收钱吗？
你好，你具体是想查什么呢？如果转错了可以和对方协商让他把钱退回来
