马鞍山劳动纠纷律师

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擅长:刑事案件、合同纠纷、公司企业、劳动纠纷、建筑工程、婚姻家庭、房产纠纷、交通事故、行政纠纷、保险纠纷、债权债务、征地拆迁、其他
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解答快 经验丰富 态度好 从业15年
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马鞍山律师问答
公司是否非法扔掉员工宿舍的东西?
您好,建议积极协商处理
公司断交将近一年半的医保,现在不在公司了,可以要补交吗?
职工医保是可以补交的。通常情况是断缴时间在3个月以内,完成补交后方可从手续完成的次月继续享受国家医疗保险优惠政策。   一般医保断缴3个月以上的,则需要重新累计缴费年限,也会影响住院报销等。 补缴后要经过各地区所规定的等待期后,才能恢复正常使用。但各地区的规定也会有所不同,像成都市规定断保超过4个月需重新累计缴费年限。   男性的职工和女性的职工医疗保险的缴纳年限上,其实是有一定差别的。 通常情况下,职工医疗保险男性需缴满25-30年,女性需缴满20-25年,才可以在退休以后继续享受社会基本医疗保险待遇。   另外,如果达到退休年龄时,未能达到相应医疗保险缴费年限,可以在退休前一次性补足医疗保险的缴费年限。 缴费一年管一年,每年都要缴费才能继续享受医疗保险待遇。
领取农村失地农民失业金的要求是什么?
可以进行政策了解
你好,劳动合同别人能否代签?
法律分析:劳动合同可以代签,找别人代签劳动合同的行为在法律上属于委托行为,只要被委托人不超过委托权限所做的行为均是对委托人产生相应的法律效力的。即只要劳动者本人自身同意是可以授权他人,叫他人代为签订劳动合同的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
刚进公司时签订的实习协议,公司三个月后成为正式员工,但未签订劳动合同
得看看具体的协议内容才能判断是否违法
如何在网上投诉公司不买社保?
向劳动局投诉处理