以逃匿的方法逃避支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付，用人单位及其直接负责的主管人员构成拒不支付劳动报酬罪。

通过梳理，该罪的犯罪主体为单位和自然人(直接负责的主管人员)，入罪标准为：

(1) 行为方法是转移财产、隐匿；

(2) 有支付能力不支付；

(3) 政府部门责令之后仍不支付。