当事人李某系货运司机，某天，包工头刘某与李某聊天说起最近自己承包的工地现在需要工人，李某想到同村的在家待业人员胡某，李某回家后将刘某工地需要工人的信息告诉了胡某，胡某当时也很高兴，表示愿意与刘某谈谈工作及待遇情况，看能否在刘某工地上谋得一份工作。

第二天，胡某在去见刘某的路上遇见事故，脚部受伤，经过司法鉴定机构鉴定为九级伤残。胡某在受伤后要求李某与刘某赔偿包括医药费、残疾赔偿金在内的相关费用4万多元，李某、刘某感觉很冤枉，故不予赔偿，胡某将李某、刘某起诉至法院。

李某在收到法院传票后，找到本律师，希望给其提供法律帮助。本律师在了解案情后，从李某在本案中的地位、与胡某发生伤害的因果关系、过错等方面进行了分析。在经过了开庭审理后，在法院的主持下，刘某与胡某达成调解协议，刘某补偿给胡某2万元，李某不承担责任。

本案中所反映的是雇佣关系存在的风险、雇佣关系的界限、雇佣关系的开始时间等方面法律问题值得深究。