万某是某厂的老职工，工作了将近有十年，但是由于万某干的是体力活，多年的高强度劳动导致万某身体状况每日愈下，工厂见他无法胜任工作，便将万某辞退。在这十年中没有为万某办理过社会保险，也没有休息过一天的带薪年休假，万某感到十分愤怒，委托本律师代为维护权益。接收委托后全面分析了案情，并收集好证据，提起了劳动仲裁，受理后厂方主动找到万某协商，在和工厂多次协商后达成了一致意见，最后由厂方对万某进行了经济上的补偿，该案结案。