由于怀孕，单位借口不续签劳动合同

怀孕期间合同到期了吗？

医疗费用是公司垫付的 工伤保险报销后怎么计算 是个人所得还是公司

理论上是归还公司的

北京饭店招收许多童工

到劳动监察大队投诉。

我的劳动合同到期了

不续签应该提前一个月通知。这样算是解除劳动关系。你可以要求赔偿金。并且工作的这两个月的另一倍工资差。没休的年假折钱支付给你。