劳动仲裁上诉需要对方地址吗

　　一、劳动仲裁上诉需要对方地址吗

　　劳动仲裁上诉是需要对方的地址以及其他的相关资料，这样有利于仲裁的顺利进行。

　　(一)向劳动争议仲裁委员会递交《劳动争议仲裁申请书》一式两份，内容包括：

　　1、劳动者的姓名、性别、出生年月、民族、住址、联系电话。

　　2、用人单位的名称、单位地址、法定代表人姓名、职务。

　　3、仲裁请求和所根据的事实、理由。

　　4、证据和证据来源、证人姓名和住所。

　　5、致送单位名称。

　　(二)递交《劳动争议仲裁申请书》的同时，向劳动仲裁委员会递交下列材料：

　　1、身份证复印件一份；

　　2、劳动关系相关证明；其它证明材料；

　　3、申请人系用人单位的，交企业法人营业执照复印件；法定代表人身份证明；

　　4、有委托代理人的，提交授权委托书。委托代理人系律师的提交律师事务所公函；代理人系公民的，提交代理人身份证复印件。

　　二、劳动仲裁后可否上诉

　　可以，按相关法律规定，劳动仲裁后，符合法律规定情形的，可以向法院提起诉讼。

　　法律依据：

　　《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条

　　劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

　　三、劳动仲裁后的上诉期限

　　劳动仲裁判决后15日内可以向人民法院提起诉讼;期满不起诉的，裁决书发生法律效力。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。

　　法律依据：

　　《中华人民共和国劳动法》

　　第八十三条 劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。

　　以上就是找法网小编为大家整理介绍的关于“劳动仲裁上诉需要对方地址吗”的相关知识。由此可知，对劳动仲裁结果不服的可以上诉至人民法院，上诉是需要提供对方的身份及地址等基本信息，以便人民法院后续通知其到庭参加诉讼，也有利于更好地查明案件事实。如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询找法网，我们会有专业的律师为您提供帮助。