因工负伤，医药费应报销

申诉人：王某，男，31岁。

被诉人：某建筑装饰工程公司案情：

申诉人称：申诉人于1996年5月12日到被诉人处干临时工，1996年8月17日上午在锅炉上安装出轧机时，摔到地面上（距地面有5米左右）。在治疗过程中被诉方只支付了部分医药费。故申诉到仲裁委员会，请求被诉人支付医疗费、工资等共计叁万元。

调查核实情况：

申诉人于1996年5月12日到被诉人单位做临时工，双方没有签订劳动合同，月基本工资为450元。1996年8月17日上午9时干活时摔伤，经医大二院诊断为“胸12椎体压缩性骨折，左腕克雷化骨折”。被诉人支付了1996年11月份之前的全部医药费。双方就是否治愈产生分歧。仲裁委员会委托某市中级人民法院进行了法医鉴定（该市尚未建立劳动鉴定委员会）鉴定结论为：1.被鉴定人王某系外伤所致，第12胸板压缩性粉碎性骨折，左挠骨远端骨折，其腰板损伤构成十级残。2.伤后6个月可进行医疗终结。

分析意见：

根据上述结论，依据《企业职工工伤保险试行为法》等有关规定，应给予申诉人补偿。

仲裁结果：

仲裁委员会裁决如下：

1.被诉人支付申诉人一次性伤残补助金2700元；

2.被诉人支付申诉人工伤医疗期的工伤津贴2700元；

3.被诉人支付申诉人住院期间的伙食补助费324元；

4.被诉人支付申诉人1996年8月17日至11月8日住院期间的医疗费（凭医院票据报销）；

5.案件受理费20元、处理费480元，由被诉人承担。

上述案例仅供参考，如和现行法律、法规不一致，以现行法律、法规为准。 (责任编辑：admin)