劳动仲裁调解书的效力和法院调解书一样吗

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　　一、劳动仲裁调解书的效力和法院调解书一样吗

　　1、劳动仲裁调解书经双方当事人签收后，发生法律效力；

　　2、劳动仲裁调解书在送达之前，一方当事人反悔的，不发生法律效力，仲裁庭会及时作出裁决的；

　　3、对发生法律效力的调解书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以向人民法院申请强制执行；

　　4、法律依据《劳动仲裁调解仲裁法》

　　第四十二条 仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。

　　调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。

　　调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。

　　调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。

　　第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

　　二、劳动仲裁基本程序

　　1、争议发生后一年内申请仲裁，递交仲裁申诉书

　　2、仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定；

　　3、仲裁庭开庭五日前书面通知双方当事人

　　4、开庭，明确请求，答辩，调查事实，举证质证，辩论，陈述。

　　5、调解

　　6、调解不成，裁决。

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