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你好，我想问一下卖家的货拿错了，然后又换回买家要的那种，换回之后买家不要了。搬运费应该哪家出
可以向淘宝网官网客服投诉
你好我们大学校庆提前一个月让我们不上课天天排练节目天天上课时间去排练这种行为违法吗
这个是由学校安排的吗
未成年交了纹身定金然后不想纹了纹身师不退怎么办
纹身交了定金可以退。纹身交了定金，说明双方已经就纹身问题达成一致，双方必须按照事先的约定履行纹身合同。如果一方不履行合同，就必须承担违约的后果。这就是定做纹身的
我5000压岁钱存我妈那的，他现在不给我了
孩子的压岁钱父母一般情况下，没有权利花销。压岁钱属于长辈赠与孩子的，压权岁钱归属孩子所有。除特殊情况下，不可使用，只能是保管。根据相关法律规定，监护人的职责是代
学校周末没规定不让学生买饭学校保安与学生发生口角后保安动手拍打学生后脑勺犯不犯法
那学校是否向警方进行报警
买社保没有社保卡怎么办？
当事人没有社保卡，如果是未进行社保登记的，则可以要求单位为其申报社保登记、领取社保卡或者自行申报并领取；如果是遗失了社保卡，则可以去社保经办机构申请补办。法律依据：《“中华人民共和国社会保障卡”管理办法》第二条本办法所称社会保障卡，是指面向社会公众发行，主要应用于人力资源社会保障领域政府社会管理和公共服务的集成电路卡。社会保障卡是持卡人享有社会保障和公共就业服务权益的电子凭证，具有信息记录、信息查询、业务办理等基本功能。第十六条经批准发行社会保障卡的省级、地市级人力资源社会保障部门应制定明确的社会保障卡应用管理规程，并通过在服务场所明示、政府网站公示等方式向社会发布。社会保障卡应用管理规程应包括以下内容：（一）社会保障卡的功能、用途；（二）社会保障卡的发行对象、申领条件、申领手续；（四）社会保障卡损坏、遗失后的挂失、补发程序；（五）发卡机构、持卡人及其他有关当事人的权利、义务等。【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。
醉驾处罚流程是怎样的?
法律分析：醉驾处罚程序为：
1、凭执勤民警开具的罚款单到市公安局交通警察支队违法处理大队业务窗口制作公安交通管理行政行政处罚决定书；
2、到机动车驾驶证核发地或违法行为地车辆管理所进行为期7天的道路交通安全法律教育；
3、参加考试，考试合格的发放机动车驾驶证。法律依据：《机动车驾驶证申领和使用规定》第六十八条 机动车驾驶人在一个记分周期内累积记分达到12分的，公安机关交通管理部门应当扣留其机动车驾驶证。机动车驾驶人应当在十五日内到机动车驾驶证核发地或者违法行为地公安机关交通管理部门参加为期七日的道路交通安全法律、法规和相关知识学习。
机动车驾驶人参加学习后，车辆管理所应当在二十日内对其进行道路交通安全法律、法规和相关知识考试。考试合格的，记分予以清除，发还机动车驾驶证；考试不合格的，继续参加学习和考试。
拒不参加学习，也不接受考试的，由公安机关交通管理部门公告其机动车驾驶证停止使用。机动车驾驶人在一个记分周期内有两次以上达到12分或者累积记分达到24分以上的，车辆管理所还应当在道路交通安全法律、法规和相关知识考试合格后十日内对其进行道路驾驶技能考试。
接受道路驾驶技能考试的，按照本人机动车驾驶证载明的最高准驾车型考试。
二次抵押还不起债主如何
法律分析：只要您与债权人协商一致，债权人愿意作为第二顺位的抵押权人，通过提交申请书，双方身份证明、权属证书、借款合同、抵押合同等相关资料，登记机构可以为您办理二次抵押。所以不需要征得同意，但一般登记机构要告知现在办理抵押的债权人，他现在只能作为第二顺位的抵押权人。
第二抵押权登记机构很少办。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第三百九十二条 被担保的债权既有物的担保又有人的担保的，债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现担保物权的情形，债权人应当按照约定实现债权；没有约定或者约定不明确，债务人自己提供物的担保的，债权人应当先就该物的担保实现债权；第三人提供物的担保的，债权人可以就物的担保实现债权，也可以请求保证人承担保证责任。提供担保的第三人承担担保责任后，有权向债务人追偿。
我有抑郁症，学校一直拖到我
当地教育局投诉解决
一般工伤私下解决处理协议怎样写
一、工伤私了协议书怎么写？
1、工伤私了协议书应该首先写明受害人或其继承人及赔偿义务人的基本信息，再阐述事故发生的时间地点与结果。说明过失方所造成后果的严重性，以及造成的伤害。最后表明想要通过协议书得到的具体索赔。
2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。 调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
二、工伤私了好还是鉴定好。
1、结果实际而定，私了可以自由协商。走工伤：由工伤保险基金支付一次性伤残补助金：十级伤残：7个月。标准为：工伤人员负伤前12个月平均月缴费工资。劳动合同期满终止，或者工伤人员本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。
十级伤残：3个月。标准为：上年度全市职工月平均工资。劳动合同期满终止，或者工伤人员本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。十级伤残：3个月。标准为：上年度全市职工月平均工资。
2、如果与用人单位协商一致，私了能够快速的解决纠纷，劳动者也能尽快拿到赔偿，但是协商之前可以先进行工伤伤残等级鉴定，因为认定的伤残等级是你们协商的基础，确定了伤残等级，劳动者才能知道向用人单位主张的赔偿是多少。