本单位提出了医疗期间员工、工伤9级员工和怀孕期间员工的赔偿建议。
2021-10-21 09:21:30
律师解答共有3条
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您好，工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定
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你好，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定
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您好，一般可根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如用人单位行为不合理的，可提起劳动仲裁，以维护您的合法权益，详情可电询
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
