北京律师成功案例_北京律师最新成功案例汇总

94-98年的北京社保如何让单位补交？

法律分析：单位补缴社保大概15天左右可以到账。当社保不足的时候需要及时缴纳，那么如果补交社保的话，你们可以通过单位进行补交，在补交的过程之中我们需要提供以下的一些材料。首先我们需要准备补交人员的工资流水账单以及企业的会计凭证，还有于补交人员签订的劳动合同，公司的营业执照，代办人的相关证件等等。只要准备好这些证件，有单位进行补交社保，大概15天左右就可以到账。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

我在北京,我前期打了两个官司都因个种原因败诉我认为我的问题可能出在起诉案由上,我不知道下一步该怎么办?

一，尽量协商解决，如果走法律程序到法院对双方，耗时、费力，对双方都是一个考验。二，协商不成的，可以起诉到法院解决。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符合下列条件：(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；(二)有明确的被告；(三)有具体的诉讼请求和事实、理由；(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

在北京十级伤残多少钱

法律分析：伤残等级，根据伤残的严重程度来判定，一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。十级伤残赔偿标准分为两种：合同未到期，一次性伤残补助金，标准为个月的本人工资；劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资以及一次性伤残就业补助金6个月本人工资。北京十级伤残赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此，当事人在计算北京十级伤残赔偿金额时应该查清相关数据，以便于确定赔偿项目计算标准。法律依据：《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

休病假期间北京市工资发放标准是怎么样的呀，会根据休假时长不同吗?

法律分析：根据法定标准，对于病假期间的工资，用人单位应当支付不低于当地最低工资的80%的平均日薪。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

23年的养老保险可以补交吗

补交养老保险时，需准备身份证明、社保缴纳记录等材料。前往当地社保部门或单位办理时，需了解具体补交政策和流程。若涉及金额较大或时间跨度长，可寻求律师协助。注意，不同地区的政策可能存在差异，具体操作以当地规定为准。