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休产假的怎样进行考核
2021-04-08 15:36
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精选案例
关于休产假的工资发放
你好，应当支付工资。
休产假的相关问题
不需要重新办理入职手续，之前的工龄还是有效的
晚婚晚育的孕妇休产假
产前假经本人申请用人单位批准的，工资为原工资的80%。正常生育产假是90天，晚育妻增加产假15天。
孕妇休产假的工资如何发放
您好！产假有多久的话要具体看公司的人事制度，产假期间工资是会照常发放的，保险也会照常支付。
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