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上班多久才可以休产假
2021-07-29 17:15
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精选案例
产假休完,还不上班,单位可以视为自动离职吗?
1、哺乳期不得调岗降薪, 2、不存在自动离职的说法, 3、是否合法要看你们公司的规章制度规定。
在单位呆多久可以休产假
你好,根据相关法律规定,女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。无论工作多久,只要符合情况,就可以休产假。
工作多久可以休产假
您说的是休产前假吗?女职工妊娠七个月以上(照二十八周计算),应给予每天工间休息一小时,不得安排夜班劳动。如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。 女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查),应算作劳动时间。
公司手册规定满一年才可以休陪产假,未满一年刚转正没多久的可以休吗
你好。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中,法律地位也不高。当然,还存在有的地方有陪产假,有的地方没有陪产假的情况。如果本地没有相关规定,同时公司的规章制度合法,那就按规章制度办。
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