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产假80天上班
2021-07-28 14:45
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精选案例
3个月产假后不去上班公司要支付全部产假工资吗
当然不合法
提前上班的产假工资
按照正常上班发工资
产假到期，因病无法上班，如何处理
哺乳期间，公司不得与你解除劳动合同。有些地方性法规规定，产后患有严重影响母婴身体健康的疾病，本人可申请6个月哺乳假，工资为原工资的80%。
产假未满提前上班，如何补助
没有明确的规定，该期间的待遇与单位协商为宜！
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