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产假提前上班 协议
2021-07-28 14:26
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精选案例
如果不上班（已与公司签了协议)，能不能享受产假？
既然不上班就无所谓产假了，享受生育保险待遇待遇就好。
产假期间被要求提前上班，合法吗？
产假：90天+30天（晚育）+15天（难产）+15天（多胞胎每多生一个婴儿）。
休产假提前回去上班，却被公司告知不用来上班了，这样合法吗?可以要求公司赔偿吗
你好： 1.是不合法的； 2.用人单位违反解除合同，劳动者可以要求继续履行合同；不要求继续履行的或者不能履行的，可以要求支付赔偿金。
现在员工休完产假了她也确实提前10天休了产假提前休假证明应该怎么提交
让员工手写一份确认书就行
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