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合同一年未签
2021-09-23 08:33
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精选案例
工作满一年未签正式合同未买社保
你好,可以申请劳动仲裁
一年 未签劳动合同,工作五年未签劳动合同,请问能要求公司赔偿吗
您好,法律规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。您可以主张工作第二月起的双倍工资。超过一年未签订劳动合同的,视为签订无固定期限劳动合同。用人单位未缴纳社保的,是可以请求支付经济补偿金的。建议您先与用人单位进行协商,协商不成的可以到劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。对仲裁结果不满意的,可以到法院提起诉讼。具体情况建议您来电详询,希望能够帮助到您。
合同签了一年没到期不让上班
你好,让公司出具辞退证明,如果是违法辞退,可以申请仲裁主张2N赔偿金。
只有一年签了合同,约八年未签劳动合同
那目前已经可以视为与公司签定了无固定期限劳动合同。
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