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劳动合同法工资包括什么
2021-10-15 05:30
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精选案例
我在公司上了10个月零6天的班合同还没到期,公司老总说生意不好要裁人,第一个裁的就是我
不自动离职,拿到解除通知或搜集解除证据,申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金
劳动合同法有没有
如有争议,可以向当地劳动监察大队投诉维权
按照劳动合同法的相关规定与员工解除劳动合同并给予经济补偿请问里面说的按照劳动合同法与国家劳动法,这两
按照劳动合同法规定执行。
中华人民共和国劳动合同法,能否讲解一下什么是中华人民共和国劳动合同法以及对于规定的试用期薪资是多少?
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
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