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工伤需要什么材料赔偿
2021-03-01 23:47
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精选案例
工伤,公司老板不给赔偿,打官司需要什么材料
工伤索赔程序 1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2.如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括:工伤认定申请表; 与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。 3.劳动局做出工伤认定决定 4.伤者去有资质的医院做劳动能力鉴定(骨折的话最低也是10级伤残) 5.把医院的劳动能力鉴定交给劳动局和用人单位(最好自己复印一份保存),劳动局会发“工伤认定通知书”给用人单位。 6.单位开始赔偿,主要包括伤残补助金、医疗费等。
杭州工地农民工工伤误工费赔偿,在工地上做活要误工费需要什么材料吗,我们做包工的拿不出每个月的工资证明
您好:不能证明按照社会职工平均工资计算。
因工伤和老板签订赔偿条约,老板没有付清,如果我要上诉法院,需要带什么材料,或者什么证明
有协议书,将协议书作为证据起诉对方即可。
员工上班期间,被车撞到了,肇事者逃逸,这算工伤吗?是几级工伤?公司该如何赔偿?员工需要提供什么材料?
尊敬的咨询者,您好,根据你刚刚咨询的问题,建议携带相关材料申请工伤认定,认定后依法享受工伤保险待遇,若公司没有缴纳工伤保险,可以向公司主张:治疗费、药费、住院费、康复费、工资及福利待遇、伤残补助金,在未确定最终赔偿数额前,不要与公司私了。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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