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私企签订十年合同
2021-03-03 08:36
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精选案例
工作满了十年是否可以签订无固定合同
劳动合同法规定,劳动者在该用人单位连续工作满十年的, 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。用人单位不同意签订的,可以要求支付经济补偿金,按你的实际工龄支付,企业只赔偿一年的工资,违法。
私企劳务合同
协商不成可以依法主张劳动权利
在单位干了十年,单位不给签订劳动合同
你好,如果能证明连续工作满十年,则你与单位已形成无固定期限劳动合同。如果你提出辞职则可以主张经济补偿金,若单位辞退,需要向你支付二倍的经济补偿金。
私企辞退十年合同员工,应当如何赔偿,,,,,,
如果涉嫌违法辞退,需要支付双倍经济补偿金
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