劳动者解除劳动的程序
2021-12-27 03:15
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精选案例合同解除劳动公司存在法定过错，则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
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请问劳动解除赔偿标准收集存在劳动关在系的证据，如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资和业务提成，或者公司违法解雇和公司存在法定过错，则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
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我和老板已经解除劳动了，我可以申请劳动仲裁吗这是可以申请劳动仲裁仲裁
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在吗被公司无故解除劳动关系违法辞退双倍补偿金，工龄*月均工资（应发数）*2
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