用人单位搬迁劳动者可以解除
2021-12-27 02:45
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精选案例劳动者解除劳动合同，用人单位未与劳动者签订劳动合同未签劳动合同可以主张双倍工资
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劳动者解除劳动合同，协商一致解除，用人单位需按劳动者工作年限支付经济补偿金你好，【违法 解除 终止 双倍经济补偿金 赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。 《劳动合同法》第八十七条规定：用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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员工矿工3天以上，公司把解除通知写成了劳动者向用人单位提出解除劳动合同，公司要承担违约解除责任吗这个具体要根据证据情况来判断了。
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工厂解除劳动者有补偿吗？违法解除的话需要支付赔偿金
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