咨询专题
公司给员工上社保的时间要求吗
2021-12-29 21:31
找法网官方整理
浏览
精选案例
公司为了不给员工缴纳社保,期间公司未与员工签订劳动合同。员工可以要求公司补缴社保吗
您好,建议您与用人单位通过协商的方式签订劳动合同。如存在劳动关 系但用人单位拒绝签订劳动 合同,可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。如未缴纳社保的,可要求补缴
公司没有为员工交社保,员工已经离职,还可以要求公司赔偿社保吗
赔偿社保?一般只有补交社保,并不把钱给员工。
员工因为个人原因没有办法上社保,是否应该把上社保的钱退还给员工
用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如用人单位未缴纳,您可要求其补缴
员工必须上社保吗,个人企业有规定必须给员工上社保吗
你好,为劳动者缴纳社保是企业、公司的法定强制性义务。具体可以询问社保部门、人社局。如果发生劳动争议,可以申请劳动仲裁,或者到劳动监察反映情况,请求协调处理。
点赞
分享
相关知识推荐
公司必须要给员工买社保吗
劳动合同纠纷
9999阅读
公司社保和个人社保的区别
其它
9999阅读
公司必须给员工买社保吗
企业法律顾问
9999阅读
公司不给员工交社保
劳动合同纠纷
9999阅读
深圳社保扣款时间
其他
9999阅读
试用期员工有社保吗
劳动合同纠纷
9999阅读
员工可以要求公司不交社保吗
劳动合同纠纷
9999阅读
签合同和上社保不是一个公司
劳动合同纠纷
9999阅读
我租了一个游戏账号,它一直没有发货或退款
协商或是诉讼处理
如何计算六个月的经济补偿?
经济补偿金按你实际工作年限计算,每满一年补偿一个月工资,不满半年补半个月,已满半年不满一年补偿一个月
供销合作社退休职工死后如何发放福利?
可以申请丧葬费和抚恤金
邮局的投诉电话号码是多少?
你好,你这边具体是什么情况呢
你他妈的是到头了,属于威胁吗
你好~对方是哪方面?事情怎么发生的
我自己之前注册一个公司是公司法人,现在我在别家公司上班,现在
从法律角度分点简要呈现问题在不同情况下的处理方式:1.**符合领取条件的情况**:若你确实失业,且已
合伙人退股协议把我告了,每个月还5000,还不上了四个月,现
你可以起诉,要求降低违约金
我是大学生在线应征入伍,今年复退,老家是辽宁朝阳的,大学是湖
详询户籍管理部门
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权