咨询专题
离职申请单要本人签字吗
2021-12-30 03:02
找法网官方整理
浏览
精选案例
员工提出离职申请单30天,公司可以让他提前离职吗
你好，30天是针对员工而言，指的是最长只用在工作30天，也就是说如果劳动者已经提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知，即使单位领导不批准签字，也可以在30天以后离开原单位，单位必须依法履行相关手续的办理，且不得无故克扣拖欠工资。法律依据：根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。具体详情方便沟通吗？
点赞
分享
相关知识推荐
离职协议必须要签吗
9999阅读
合同到期离职的需要递交辞职报告吗
劳动合同纠纷
9999阅读
未签劳动合同离职要写辞工书吗
劳动合同纠纷
9999阅读
离职申请不批准就不能离职吗
劳动合同纠纷
9999阅读
申请离职公司不批准
劳动合同纠纷
9999阅读
离职副经理可以签字吗
劳动合同纠纷
9999阅读
写封辞职信就可马上离职吗
劳动合同纠纷
9999阅读
离职证明离职当天必须给吗
劳动合同纠纷
9999阅读
刚买了一年新车发现问题怎么办？
可起诉要求赔偿或者换车
造成交通事故。老年人摩托车司机现在正在重症监护室。怎样划分这
交通事故发生后，由交警部门出具事故责任认定书来划分责任，责任认定书是索赔的依据。
拼多多商家起诉我，只有几天后商家才打电话说退货或给钱，但商家
可以找客服帮您进行处理
我骑着电动车直行，遇到机动车左转，对面车头已经压线，摔倒
机动车与电动车发生车祸，事故责任要以双方过错程度进行判定。
我工厂67岁老头被机器伤了三个手指掉了大概要赔多少
你好请问下具体情况如何的
你好！咨询一下交通事故人伤索赔提交的医院原件保险公司会还我吗
您好，一般协商成功后保险公司会收走原件，建议复印一份保存。
休息期间厂里招人代替了我的岗位，公司要求我换岗，工资和职位都
对公司换岗降薪，可以：1.与公司协商，要求恢复原岗位和待遇；2.协商无果，向劳动监察大队投诉；3.如
离婚时抚养权在女方，但孩子一直在男方家养着，请问男方要怎么拿
可以考虑向法院提起诉讼,请求变更抚养权。c
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
