公司年底更改考核制度 劳动纠纷
2022-03-18 16:45
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精选案例公司劳动纠纷如果用人单位违法解除劳动合同，可以主张经济赔偿金，工作一年主张一个月的双倍工资，需要提供存在劳动关系时间的证据及违法解除等相关证据，如需法律帮助可以与我联系。
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公司和个人的劳动纠纷对于用人单位与劳动者的纠纷，除了调解和诉讼之外，我国还设立了仲裁程序，且对于劳动争议来说仲裁是诉讼之前的必经程序。
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劳动合同法咨询，公司要变更员工劳动关系你好，请问你需要律师来给你提供劳动合同关系变动的指导吗？您与对方之前签订的合同我需要先看一下，帮您分析对方行为是否合法和您合同中存在的问题和需要注意的事项。具体情况你可以直接与我来电联系，详细描述一下相关信息，希望能够帮到你，保护你最大的权益，电话咨询是免费的。
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劳动纠纷，公司无理由解除劳动关系你好，如果你认为自己的合法权益受到了侵害，建议到劳动部门投诉或者举报，也可以申请劳动仲裁来维护自己的权益，可以详细告知一下具体的情况吗？以便更好地了解情况来帮助你，如果您不方便在此透露您的个人信息，您可以通过主页预留电话进一步致电与我进行沟通，我可以为您提供详细的解决方案，最大限度地维护您的合法权益。
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