结算的工资可不可以直接劳动仲裁
2021-01-29 18:05
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精选案例常州市新北区劳动仲裁商场撤柜,结算工资这样的话 应该属于违法的 要承担赔偿的|||这样的话 应该属于违法的 要承担赔偿的... <a href="http://china.findlaw.cn/ask/question_19029453.html" target="_blank">详细>></a>
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有劳动合同，但是工资拖欠8个月，可以直接申请劳动仲裁么可以申请劳动仲裁
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签完工资结算单后，可以劳动仲裁吗？产生劳动纠纷的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。 当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
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没签合同签完结算手续后老板克扣工资可以申请劳动仲裁吗只要能证明是劳动关系，单位拖欠工资及其他待遇的行为都可申请劳动仲裁。
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