职工病假非工伤工资补偿标准
2022-03-27 06:31
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精选案例请问企业职工患病或非工伤病假期间，职工的工资应该怎样发放你好，根据相关劳动法规定非因工负伤医疗期，用人单位应当按不低于当地最低工资标准80%支付病假工资。具体建议您来电详询，我们尽可能的帮助您维护您的最大权益，联系方式见律师个人主页。
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工伤病假有工资吗，请问工伤病假工资是多少钱一个月？你好，可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。咨询工伤认定部门，劳动工伤鉴定部门作鉴定。没买工伤险的话由公司负责承担赔偿事宜， 如果与单位协商不成，你这边医疗费花了多少钱？有去验工伤等级了吗？最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益，为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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职工病假发放的工资叫疾病救济费还是工资病假发放的是病假工资。
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