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焦作市私企职工非工伤死亡补偿
2022-03-27 06:31
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精选案例
职工在职期间非因工死亡,所在企业需要赔偿或补偿吗?
工伤赔偿的项目有: (一)治(医)疗费。 (二) 住院伙食补助费。 (三) 外地就医交通费、食宿费。 (四) 康复治疗费。 (五) 辅助器具费。 (六) 停工留薪期工资。 (七) 生活护理费。 (八) 一次性伤残补助金。 (九) 伤残津贴。 (十) 一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。 (十一)丧葬补助金。 (十二)供养亲属抚恤金。 (十三)一次性工亡补助金。
员工非公伤死亡。单位要赔偿吗
你好,单位要补偿的。 在职职工非因公死亡单位应给予补偿费用有: 一、丧葬补助费 在职人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为死亡当月工资3个月的标准发给。离退休(退职)人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。 二、一次性抚恤金 在职人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金为职工死亡当月工资20个月的标准发给;离退休人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金为其生前最后一个月基本养老金20个月的标准。 三、遗属生活补助费 职工有多名遗属时,全部遗属的月生活补助费标准之和,不得超过该职工生前月工资或月基本养老金。 目前还需要了解更多相关信息,如果涉及隐私不方便说的话,可以看我主页信息跟我联系,具体情况你可以联系我详谈,尽可能维护你的合法权益。
天津非工伤死亡补偿标准
6您好,请问具体是因为什么原因造成死亡的
私企工伤死亡及赔偿款起诉
工伤死亡的,按全国城镇居民人均可支配收入20倍计算死亡赔偿金,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。其他抚养费、赡养费根据死者家庭情况确定。
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