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单位培训后没签合同违约
2022-03-31 07:31
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精选案例
公司工作没有签试用期合同没有签合同最后离职了公司以培训费用为由不发工资
你好，协商不了可以劳动总裁。
培训前没说要签合同，昨天让签合同合法吗
请告知事情的具体经过才好为你分析。
我们没培训需要向单位支付违约金不
是否支付违约金需视具体的情况判断，建议电询详述案情，进一步为您分析。
大学毕业前和公司签的培训协议，培训完成后需要为公司服务两年，违约需赔三万，我还不想交违约金。
要看你们协议如何约定，实际履行等确定。
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