用人单位预告解除劳动合同的情形
2021-01-04 04:49
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精选案例用人单位突然解除劳动合同经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。补偿。
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用人单位解除劳动合同问题你好，可以获得4个月本人工资的经济补偿金，符合劳动和法规定的补偿标准，按照这个进行协商。
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用人单位与我解除劳动合同单位是否给你交保险，是否违法解除劳动合同，请详细说明情况才能确定单位对你的经济补偿。
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甲方法定解除劳动合同的情形您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金！否则您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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