劳动合同的内容法律规定

劳动合同的补充协议主要的内容就是劳动合同之中没有明确约定，而又必须要增加的内容，比如说延长劳动期限或者是更换工作地点更换工作内容，或者是说员工调岗需要到新的岗位工作须要做一些工作的交接，然后签订了一个劳动合同的补充协议这些，只要和用人单位协商一致，就是可以的。

你好，一般劳动合同履行地为劳动者实际工作地点，用人单位所在地以为用人单位注册、登记地。有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条 件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项，按照劳动合同履行地的有关规定执行；用人单位注册地的有关标准高于劳动合同履行地的有关标准，且用人单位与劳动者约定按照用人单位注册地的有关规定执行的，从其约定。

您好，反倾销措施 　　实施的条件：以低价倾销，对进口国造成了实质性的损害。 　　适用对象：不公平贸易或不公平竞争。 　　具体实施形式：现金保证金、价格承诺、保函、以及最终加征相应的税赋。 　　实施期限：不超过4个月，特殊情况可延长至9个月。 反补贴措施 　　实施的条件：因政府补贴而具有价格竞争优势，对进口国造成了实质性损害。 　　适用对象：不公平贸易或不公平竞争。 　　具体实施形式：现金保证金、价格承诺、保函、以及最终加征相应的税赋。 　　实施期限：不超过4个月(不能延长)。