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对企业员工罚款可以吗
2021-04-11 15:44
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精选案例
企业对员工的罚款
不合理的。
关于公司对员工罚款事宜
公司该做法不合理也不合法。可以申请劳动仲裁。
关于企业对员工的扣分与罚款的区别问题?
你好,吃饭时间不足,可以提出书面的意见。迟到算旷工,扣分扣钱当然是违法的。注意保留相关的证据,如果协商不成,可以申请仲裁依法维权。
一个企业对供应商员工罚款有依据吗?
没有依据,可以罚供应商,不能处罚供应商的员工。
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