企业对员工罚款怎么办
2021-04-10 22:47
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精选案例关于企业对员工因工作失职而造成企业方的损失的罚款如果公司规章制度有规定的，公司按规定执行并无过错。
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员工犯错,企业如何罚款?如果劳动合同及公司经合法程序制定的规章制度均无规定，可以从劳动者工资中直接扣除，但每月扣除部分不得超过劳动者当月工资的20%，扣除后剩余的工资不得低于当地最低工资标准。
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企业公司可以随便对员工罚款吗、、而且是掏你好！无权罚款，建议向劳动局投诉。
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企业对员罚款制度企业可以对违规员工罚款合法吗||| 律师法律分析：企业无权对违规员工罚款的权力 现实生活中，很多用人单位奖惩制度、考勤制度中经常有罚款的规定。甚至把工资作为公司的商业秘密，并规定在公司的规章制度中，明确禁止员工之间不得相互打听，否 <a href="http://china.findlaw.cn/ask/baike/40247.html" target="_blank">详细>></a>
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