违反劳动法辞退员工如何赔偿
2020-03-28 04:37
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精选案例员工违反纪律,如何辞退?可以将其违法工作纪律的情况写清，并写明因此解除劳动合同，通知他本人并让他签字。
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劳动法辞退员工赔偿金你好！ 你老公可以要求单位支付双倍工资、补交社保（去劳动监察大队投诉）、经济补偿金等费用！ 有需要我可以帮你！
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违反劳动法39条被公司辞退有赔偿吗这个要看公司程序是否违法。
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劳动法中员工未签劳动合同，但违反公司制度要求辞退，员工到劳动局告如何处理你好，建议不要辞退开具证据，单位违法辞退员工是需要支付经济补偿金的
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