物管合同到期 业主不续签
2020-07-19 11:46
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精选案例合同到期不续签下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的； （二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； （三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
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合同到期员工不续签可以要求续签。
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合同到期不续签合同到期的公司不续签的应该给你经济补偿金，从2008年开始到现在就是7.5个月的工资，工资按你前12个月的平均工资计算。这是公司应该给你的，你就按照这个去谈，如果不给就去劳动局调解、仲裁。
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合同到期不续签赔偿你好，如你所说应该是可以要求公司两倍赔偿的。但是由于事情复杂，你的表述也不清楚，如需获得准确解答。请携带相关材料当面咨询。
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