用工形式

　　劳动用工形式包括：一、从签订劳动合同的期限来分，有固定期限用工、无固定期限用工和以完成一定工作任务为期限的用工３种方式。二、从聘用劳动者的身份来分，有固定用工、临时用工、非全日制用工３种方式。三、从工作制度来分，有标准工时工作制用工，不定时工作制用工，综合计算工时工作制用工３种方式。企业合法的用工形式有１０种：１、企业自主招聘。２、劳务派遣用工。３、非全日制用工。４、全日制用工。５、签订固定劳动合同期限的用工。６、签订无固定期限劳动合同的用工。７、以完成一定工作任务为劳动合同期限的用工。８、标准工时用工。９、综合工时用工。１０、不定时工时用工。