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伤残单位辞退需要补偿金
2020-06-13 16:51
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精选案例
合同期满,单位辞退,是否该付补偿金
你好,应当给经济补偿,建议您与律师约谈吧,事实说的不清楚,也不是几句话能给你咨询清楚的。。。
我被单位辞退后主张经济补偿金,共7.5年
可以申请劳动仲裁,要求单位支付,这样单位如果不履行,可以申请强制执行,而且劳动仲裁也不用花费费用
公司辞退员工,员工仲裁需要支付补偿金吗
你好,不用担心可以维权,涉及数万元赔偿款,赔偿问题协商不成可以仲裁解决。鉴于涉及法律问题相对专业,为了维护你方的合法利益不受侵害,稳妥起见建议必要时可以聘请律师予以必要协助
试用期间,辞退员工,需要提前多少天?试用期间辞退员工,需要支付经济补偿金吗?
您好:提前三天,提前告知一般不需要支付补偿。
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你好,建议和校方积极协商解决,协商不成可向教育局反映
如何向公司索赔经济赔偿?
您好,根据自己的损失索赔
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你好,是否有签订合同
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