咨询专题
工资扣税新标准何时实施
2020-06-14 21:12
找法网官方整理
浏览
精选案例
我们民办教师的绩效工资何时实施?
建议电话咨询或者面谈。
2010年退休职工涨工资何时实施
你好。2010年月元份开始加。
其他事业单位绩效工资何时实施退休人员生活补貼标准是多少
这样的话 应该是你们协商处理的
请问重庆市工资支付条例是何时实施的?
你好,1994年劳动部发布的。
点赞
分享
相关知识推荐
10000工资扣多少个人税
9999阅读
个人所得税退税申请书
常用文书
9999人浏览
工资扣税标准是怎样的
9999阅读
2022年最新工资扣税标准
工资扣税标准
9999人浏览
工资支付协议模板
财会
9999人浏览
最新拖欠工资仲裁申请范文
财会
9999人浏览
被公司罚款我怎么申请被迫离职
被公司罚款可申请劳动仲裁。具体操作包括:收集罚款相关证据,如罚款通知等;向劳动仲裁机构提交申请书及证
公司解雇了我,但是我不同意公司解雇的理由
可以要求公司补签书面劳动合同,要求公司承担双倍支付工资的责任,也要求公司与你签订无固定期限劳动合同。
入职一个月试用期算在里面吗
算。试用期算在入职时间内,操作如下:1.劳动合同中明确试用期时间,按约定执行。2.若合同未明确,从实
我打算请假回家填报高考志愿,但是领导不批准156个假期
建议协商处理
我想问一下私立学校法定节假日不放假可以向当地教育局举报吗?
你好,建议教育局反映
我提前一个月跟领导口头辞职,但是他没有批,到时间了我就走了
若领导不批准辞职,除了提前通知后直接离职,您还可以尝试与领导沟通,寻求双方都能接受的解决方案。如果沟
工作第四个月了,没签订劳动合同,然后店长因为一些小事威胁说让
除了赔偿金,你还可以要求单位承担其他法律责任。例如,单位未与你签订劳动合同,你可以要求单位补签书面劳
试用期没签合同我从3号上到14号上午是几个工作日老板说8.5
已付出劳动就应有工资。操作建议:1.与用人单位协商,要求签订劳动合同并明确工资待遇;2.保留相关证据
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权